助理行政人事部经理

到岗时间：不限 婚况要求：不限 大专以上学历，高星级酒店相关管理岗位工作经验3年以上；
熟悉国家、地方劳动法律法规及相关政策；
丰富有效的招聘渠道，良好的授课风格和培训技能。
具有良好的文字功底和有优秀的组织、协调、沟通能力。

负责酒店行政及人力资源各方面的工作。
负责建立、调整和实施酒店所有招聘、人事管理和培训工作的各项政策和操作程序；
通过招聘、人力资源开发、员工激励及保持经营所需要的人力来支持部门和酒店完成目标和任务；
参与制订有关员工编制、劳动生产力、福利成本及劳动力成本的预算；
有高星级酒店筹建经验者优先。